CÓDIGO DE ÉTICA CULTURAL
Agora, nosso Código de Ética e Conduta passará a se chamar Código de Ética Cultural.
Acreditamos que a evolução é infinita, por isso estamos sempre nos reinventando e aprendendo.
Tudo muda para melhor e juntos fazemos parte dessa transformação. Nosso objetivo é inspirar e
impactar positivamente as pessoas, fortalecendo nosso ecossistema.
Com o Novo Código de Ética Cultural buscamos disponibilizar a todos os colaboradores internos
das empresas do grupo um canal de Comunicação e Denúncias, estabelecendo os princípios culturais
e ético-morais pelos quais os profissionais devem se guiar e aplicar. Também serve para
contribuir para um ambiente corporativo mais eficaz, norteado pela nossa Causa Justa e os
Pilares da Causa.
Neste canal você poderá fazer qualquer tipo de comunicação e/ou denúncias dentro das esferas
culturais e ético-morais. Por exemplo:
-
Você tem conhecimento de alguma atitude ou ação de líderes, equipes, departamentos ou
colaboradores que não estão alinhadas à nossa Causa Justa, aos Pilares da Causa e seus
comportamentos?
-
Existe algum desalinhamento com os elementos culturais em seu dia a dia ou em suas relações
de trabalho aqui na empresa?
- Você presenciou ou tem conhecimento de alguma atitude que esteja ferindo nosso código de Ética Cultural?
- Culturais, tais como a Causa Justa (nossa visão de futuro) e os Pilares que sustentam a Causa em nosso dia a dia, comportamentos estes que são pressupostos inegociáveis em nossa empresa e que devem ser considerados em todas as atividades do nosso trabalho.
- Nossas diretrizes Éticas, que orientam as pessoas quanto às suas posturas e atitudes ideais, moralmente aceitas ou toleradas pela sociedade como um todo, enquadrando os participantes a uma conduta politicamente correta e em linha com a boa imagem que a entidade ou o profissional quer ocupar, inclusive incentivando o voluntariado e a humanização das pessoas que fazem parte de nosso ecossistema.
O Canal de Ética Cultural tem o compromisso com um comportamento responsável, transparente e de respeito mútuo entre as pessoas.
As informações relacionadas a eventuais violações poderão ser anônimas e serão mantidas em sigilo absoluto. A existência deste canal expressa o compromisso da empresa com a atuação ética e cultural em todas as suas atividades.
Não haverá nenhum tipo de punição aos colaboradores que denunciarem condutas inadequadas, salvo se demonstrado que estas são absolutamente inverídicas ou, ainda, caso demonstrada a mera intenção de prejudicar terceiro(s), seja este colaborador, fornecedor ou parceiro do grupo a qualquer título.
Se surgirem dúvidas sobre a prática dos princípios éticos e desvios de condutas, não hesite em contatar o seu superior ou acionar um dos Canais de Ética Cultural abaixo.
Para mais informações:
0800 730 2560 | canaldeetica@vittaresidencial.com.br